Setup Menus in Admin Panel

Mila Mumpuni

23

Dec'20

NEW NORMAL : HARAPAN DAN TANTANGAN

New Normal mulai diperkenalkan Juni 2020, suatu hal baru yang harus dikadapi semua lapisan masyarakat Indonesia. Bagi ASN, bukan hal yang mudah tetapi tidak sesulit pelaku sektor ill, yang kemungkinan para pekerjaannya tidak dapat dilakukan dari rumah dan berbantuan teknoiogi infomasi. ASN bersyukur dengan melihat kondisi nyata yang dihadapi oleh masyarakat yang cara bekerjanya tidak dapat digantikan seperti halnya ASN. Untuk lebih jelasnya, marilah kita simak Knowledge Capture yang berjudul “New Normal : Harapan dan Tantangan” oleh Mila Mumpuni, Widyaiswara Balai Diklat Kepemimpinan.

Read More

23

Dec'20

PRESTASI PEREMPUAN DI PERBATASAN Part 2

Dalam video Part 2 ini merupakan lanjutan dari  Knowledge Capture yang telah disampaikan pada Prestasi Perempuan Part 1 oleh Mila Mumpuni, Widyaiswara Balai Diklat Kepemimpinan.

Read More

22

Dec'20

PRESTASI PEREMPUAN DI PERBATASAN Part 1

Perempuan di Kementerian Keuangan saat ini tidak hanya pemenuhan dari kuantitas PUG, tetapi juga pemenuhan dari sisi kualitas. Kualitas yang teruji tidak hanya pada zona nyaman tetapi juga pada zona yang sebaliknya. Penugasan di perbatasan menjadi tantangan loyalitas dan dedikasi tersendiri bagi para perempuan hebat di Singkawang dan Sintete (Kalimantan Barat). Tidak hanya menunjukkan karya dan kinerja bahkan prestasi organisasi. Untuk lebih jelasnya, marilah kita simak Knowledge Capture yang berjudul “Prestasi Perempuan di Perbatasan” oleh Mila Mumpuni, Widyaiswara Balai Diklat Kepemimpinan.

Read More

20

Dec'20

AGILE ORGANIZATION

Pendewasaan organisasi sudah ditujukkan oleh organisasi pemerintah, khususnya pada kondisi pandemi covid-19 ini, semua dipaksa untuk berubah dan menyesuaikan diri pada lingkungan baru. Kecepatan yang tepat sasaran pada kebutuhan stakeholders tetap menjadi kunci utama pendewasaan tersebut. Kondisi inilah yang perlu kita apresiasi pada organisasi pemerintah khususnya yang siap mewarnai kelaziman baru. Untuk lebih jelasnya, marilah kita simak Knowledge Capture yang berjudul “Agile Organization” oleh Mila Mumpuni, Widyaiswara Balai Diklat Kepemimpinan.

Read More

02

Nov'20

Gotong Royong : Rasa Dari ASN, Asa Untuk Bangsa Indonesia

Setiap warga negara memiliki kewajiban yang sama dalam masalah pembelaan negara. Hal tersebut merupakan wujud kecintaan seorang warga negara pada tanah air yang sudah memberikan kehidupan padanya. Hal ini terjadi sejak seseorang lahir, tumbuh dewasa serta dalam upayanya mencari penghidupan. Dalam pelaksanaan pembelaan negara tidak identik dengan angkat senjata, namun dapat dilakukan melalui peningkatan rasa nasionalisme yang merupakan rangkaian kecintaan dan kesadaran dalam proses berkehidupan dalam negara dan bangsa. Hal tersebut dapat diwujudkan melalui empati dan peduli terhadap sesama, sebagaimana dalam KnowledegeCapture dengan judul: “Gotong Royong: Rasa dari ASN, Asa untuk Bangsa Indonesia” oleh Mila Mumpun, Widyaiswara Balai Diklat Kepemimpinan.

Read More

03

Sep'20

KLINIK EKSPOR PACE, Pemicu Sinergi Lintas Organisasi Wujud Nyata Bela Negara

Bela Negara berbagai macam bentuknya, dapat dilakukan dimana saja, kapan saja, meski tanpa mengangkat senjata. Marilah kita belajar dari Klinik Ekspor PACE yang merupakan bentuk kepedulian Bea Cukai Amamapare sebagai pemicu sinergi lintas organisasi dan wujud nyata bela negara, dari Knowledge Capture Mila Mumpuni, Widyaiswara Balai Diklat Kepemimpinan.  

Read More

04

Oct'19

Kompetensi “Antareja”: Ancaman atau Tantangan bagi Organisasi?

  Kompetensi “Antareja” seperti apakah? Sebuah tema menarik yang erat kaitannya dengan Kepemimpinan dan Generasi Milenial. Bagaimakah seorang pemimpin menghadapi hal demikian? Simaklah Knowledge Capture Widyaiswara Balai Diklat Kepemimpinan, Mila Mumpuni yang dipaparkan dengan cara kreatif melalui pagelaran wayang berikut ini.

Read More

28

Sep'19

Loyalitas Terhadap Organisasi : Rahwana, Kumbokarno atau Gunawan Wibisono?

Belajar dari Kisah Ramayana dalam Pewayangan kita dihadapkan tiga karakter berbeda (Rahwana, Kumbokarno, dan Gunawan Wibisono) yang ada kaitannya dengan Loyalitas Organisasi. Lantas Karakter seperti apakah yang sebaiknya dilakukan jika ketiganya ada nilai baiknya? Renungkan Knowledge Capture Widyaiswara Balai Diklat Kepemimpinan, Mila Mumpuni berikut ini, agar semakin berkinerja lebih baik lagi.

Read More

22

Jul'19

Motivasi atau Ambisi Belajar dari Gandari

Gandari adalah Istri  Drestarastra dalam  kisah wayang Mahabarata. Semenjak bersuami, Gandari sengaja menutup matanya sendiri agar tidak bisa menikmati keindahan dunia karena ingin mengikuti jejak suaminya. Apa yang dilakukan oleh Gandari dapat dikatakan sebagai fokus pada tujuan. Namun hal ini bisa terkait dengan motivasi atau ambisi. Fokus pada tujuan ini sangat diperlukan dalam organisasi, namun perlu diuji apakah untuk motivasi atau ambisi? Untuk lebih jelasnya  tentang hal ini, marilah kita simak knowledge capture Widyaiswara Balai Diklat Kepemimpinan, Mila Mumpuni berikut ini.

Read More

10

Jul'19

Leadership Ala Semar

Semar? Siapa yang tidak tahu Semar? Jika belum pernah mengetahuinya mungkin dapat mencari infomasinya dalam Pewayangan. Bagian penting dalam Budaya jawa yang penuh dengan Filosofi. Semar merupakan tokoh yang cukup unik namun mempunyai posisi terhormat. Sosok Karakter kepemimpinan yang bisa dijadikan panutan. Seperti apakah kepemimpinan ala semar, marilah kita simak Knowledge Capture Widyaiswara Balai Diklat Kepemimpinan, Mila Mumpuni berikut ini.

Read More
Skip to toolbar